Afdelingsleder til Skansebakken

Vil du være en del af et nyt mindset i ledelse, som vi har valgt at kalde ”Partnerskab i ledelse”?

Her skal du sammen med en anden afdelingsleder, lede 2 afdelinger i fællesskab. I vil få fordelen af daglig sparring, udnytte jeres samlede kompetencer og erfaringer, samt have muligheden for at etablere en stærk ledelsesfaglig platform.

Det at være 2 ledere, som i fællesskab leder afdelingerne gør også, at vi er knapt så sårbare ved nyansættelser, ferieperioder og andet fravær.

Formålet med denne nye tilgang, at lede afdelinger på Skansebakken i et partnerskab, er ligeledes at skabe lederjob, som genererer overskud i opgaverne, trivsel, og modvirker ensomhed i ledelse.

Vi leder efter en leder, som arbejder tillidsbaseret, har stærke kommunikative evner, og gerne med erfaring med området, men det kan også være dig som er på vej i ledelse. Uanset dit udgangspunkt og erfaring, vil der være gode muligheder for at udvikle dig som leder, hvor sparring og coaching er en naturlig del af hverdagen. Du kan også forvente ledelsesmæssig opbakning og understøttelse i lederteamet.

Din ledelsesstil er præget af ordentlighed og anerkendelse, med blik for medinddragelse af borgere, pårørende og medarbejdere i processerne.

Ingen kan lykkes alene, og du er således en del af et Lederteam på 6 ledere, der praktiserer fælles ledelse, hvor der tages et ansvar på tværs, og hvor vi leder Skansebakken sammen. Du skal derfor have lyst til at dele ledelse, og indgå i et stærkt Lederteam, hvor du også får plads til at sætte dine aftryk.

Tiltrædelse 1.2.2025
 

Mindset på Skansebakken

Du er ansat til 2 ting: Samarbejde og Faglighed

Vi tror på at vi lykkes, når der opstår en særlig synergi, hvor samarbejde og faglighed spiller sammen, til glæde og gavn for såvel borgere og medarbejdere.

Skansebakken består at 4 afdelinger med plads til 45 fantastiske borgere med multiple handicaps. De har alle brug for høj grad af støtte og vejledning. Skansebakken har sit eget aktivitetscenter, hvor de fleste borgere er tilknyttet.

Du får også glæde af 35 motiverede og fagligt dygtige medarbejdere. En lærende organisation, hvor der er højt til loftet, og muligheder for at udfolde og udvikle potentialer.

Vi har 8 faggrupper ansat:
Pædagog, ergoterapeut, psykomotorisk terapeut, fysioterapeut, SSH, SSA, omsorgsmedhjælper, og sygeplejersker.

Opsummeret får du i denne funktion og stilling lov til at fordybe dig i udviklingsprocesser, ledelse af medarbejdere, med en tværfaglig profil, samt en mulighed for at være nærværende, og tilstede i ledelse af kerneopgaven.
 

Ansøgningsfrist

19.12.2024
Der vil være samtale den 20. dec. 2024
 

Flere oplysninger

Vi opfordrer dig til at kontakte Centerleder Kim Madsen-Röschmann - kmima@vejle.dk, tlf. 21 59 29 17

Send din ansøgning

Vi foretrækker, at du søger stillingen online ved at bruge knappen ”Send ansøgning”. Husk at vedhæfte din ansøgning og CV samt andre relevante bilag.
Når du har sendt ansøgningen, modtager du en e-mail som kvittering.

Vær opmærksom på, at mailen kan være placeret i din mappe Uønsket post.

Vejle Kommune opfordrer alle til at søge stillingen uanset køn, alder, etnisk baggrund, handicap m.v.

Overvejer du at flytte til Vejle? Så kan du få hjælp til bosætning. Se mere på www.vejle.dk/tilflytter.